作者: 时间:2020-08-26 点击数:
中小学校长培训的落脚点是强调学用结合,重在应用,而中小学校长培训实效性首先取决于培训内
容的组织与设计。但纵观任职资格培训、提高培训直至研修培训,校长培训模式建构特色多样而教学信息资源供
给主体始终固化,亟需突破培训方单一的教学资源整合形式,转向开发和利用学习者自身蕴藏的“经验性”资源,
并对经验性知识资源进行梳理,适性反哺实践型培训教学,将有效地促进中小学校长培训需求的针对性与实效性
提升的变革。
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